Наш тим
SHDM тренутно има више од 70 радника, а више од 20% њих има мастер или докторске дипломе. Серија 3Д штампача и скенера са белом светлошћу SLA, ласерски скенер тела, који је истражила и развила наша група коју води др Жао, освојила је Националне награде друге класе за научни и технолошки напредак и Шангајску награду за научни и технолошки напредак. Поред тога, SHDM је такође развио SLM метални 3Д штампач, серију индустријских FDM штампача и керамички 3Д штампач. SHDM поседује више од 20 патената технолошких изума и ауторских права на софтвер.

Корпоративна култура
Светски бренд је подржан корпоративном културом. У потпуности разумемо да се њена корпоративна култура може формирати само кроз утицај, инфилтрацију и интеграцију. Развој наше групе је подржан њеним основним вредностима током протеклих година ------- Искреност, иновација, одговорност, сарадња.
Искреност
- Наша група се увек придржава принципа оријентисаности на људе, управљања интегритетом, врхунског квалитета и врхунске репутације. Искреност је постала прави извор конкурентске предности наше групе.
- Имајући такав дух, сваки корак смо предузели стабилно и чврсто.
Иновација
- Иновација је суштина наше групне културе.
- Иновација води развоју, што доводи до повећања снаге,
- Све потиче од иновације.
- Наши људи праве иновације у концепту, механизму, технологији и менаџменту.
- Наше предузеће је стално у активираном статусу како би се прилагодило стратешким и еколошким променама и било спремно за нове могућности.
Одговорност
- Одговорност омогућава човеку да буде истрајан.
- Наша група има снажан осећај одговорности и мисије према клијентима и друштву.
- Моћ такве одговорности се не може видети, али се може осетити.
- То је увек била покретачка снага развоја наше групе.
Сарадња
- Сарадња је извор развоја
- Тежимо да изградимо групу за сарадњу
- Заједнички рад на стварању обострано корисне ситуације сматра се веома важним циљем за развој корпорације.
- Ефикасним спровођењем сарадње у области интегритета,
- Наша група је успела да постигне интеграцију ресурса, међусобну комплементарност, омогућавајући стручњацима да се у потпуности посвете својој специјалности.


